Service du préfet délégué pour l'égalité des chances

Préfet délégué pour l'égalité des chances

 
 

Conformément au décret du 22 décembre 2005, le préfet délégué pour l'égalité des chances assiste le préfet de département pour toutes les missions concourant à la coordination et à la mise en œuvre de la politique du gouvernement en matière de cohésion sociale, d'égalité des chances et de lutte contre les discriminations. A ce titre, il participe à la mise en œuvre des actions visant à l'intégration des populations immigrées résidant en France.

Les missions du préfet délégué pour l'égalité des chances couvrent ainsi plusieurs champs d'intervention :

1. La politique de la ville

l'élaboration, la mise en œuvre et le pilotage des crédits délégués par l'agence nationale pour la cohésion sociale et l'égalité des chances (ACSé), en liaison avec la direction départementale de la cohésion sociale (DDCS),

le pilotage et le suivi de l'ensemble des dispositifs de la politique de la ville : contrats urbains de cohésion sociale, programmes de réussite éducative (PRE), ville-vie-vacances (VVV),  ateliers santé-ville (ASV), adultes-relais, fonds interministériel de prévention de la délinquance (FIPD),

 le suivi et l'animation des acteurs de la politique de la ville sur dans le département.

2. L'intégration des populations immigrées

l'élaboration et la mise en œuvre du plan départemental d'intégration des immigrés (PDI),

la programmation des différentes actions relevant du budget opérationnel de programme « Intégration et accès à la nationalité » (BOP 104), en liaison avec la DDCS,

la participation à l'élaboration du plan régional de lutte contre l’illettrisme, sous le pilotage de la préfecture de région et la mise en œuvre des actions départementales, en liaison avec la DDCS.

3. Le logement, l'hébergement et le programme de rénovation urbaine (PRU)

la mise en œuvre et le suivi de la loi relative au droit du logement opposable (DALO), en liaison avec l'unité territoriale de la direction régionale et interdépartementale de l'hébergement et du logement (DRIHL),

le suivi des plans d'action sur les copropriétés dégradées,

le suivi des actions relatives à l'hébergement d'urgence et temporaire,

le suivi des chantiers du PRU en lien avec les dispositifs de la politique de la ville (respect des clauses d'insertion, suivi des conventions de gestion urbaine de proximité).

3. L'emploi et les politiques sociales

la mise en œuvre et le suivi des contrats aidés, en liaison avec l'unité territoriale de la direction régionale des entreprises, de la concurrence, de la consommation, du travail et de l'emploi (DIRECCTE),

la mise en œuvre de plans d'action en faveur de l'emploi dans les quartiers,

la coordination et la mise en œuvre des actions en faveur des droits des femmes et de l'égalité homme-femme,

le surendettement des particuliers.

4. L'égalité homme-femme

la coordination et la mise en œuvre des actions en faveur des droits des femmes et de l'égalité homme-femme.